INDIVIDUALARBEITSRECHT
GRUNDLAGEN
• Arbeitsrecht Teil I, Anbahnung des Arbeitsverhältnisses
• Arbeitsrecht Teil II, Durchführung des Arbeitsverhältnisses
• Arbeitsrecht Teil III, Beendigung des Arbeitsverhältnisses
SPEZIALGEBIETE
• Abmahnung und verhaltensbedingte Kündigung
• Abmahnung, Kündigung und Zeugnis
• Active Sourcing – Rechtssicheres Recruiting
• Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz, AGG
• AGG, Mobbing und sexuelle Belästigung
• Agiles Arbeiten – Fallstricke vermeiden
• Arbeitnehmerüberlassung, AÜG
• Arbeitsrecht 4.0 und KI in der Arbeitswelt
• Arbeitsrecht Grundlagen
• Arbeitsrecht für Fortgeschrittene
• Arbeitsrecht für Führungskräfte
• Arbeitsrecht im Krankenhaus
• Arbeitsrecht im öffentlichen Dienst
• Arbeitsrecht im Vertrieb
• Arbeitsvertragsgestaltung
• Arbeitszeitgesetz – Fallstricke vermeiden
• Arbeitszeit im Krankenhaus
• Arbeitsrecht und KI
• Aufhebungsvertrag und Änderungskündigung
• Beendigung des Arbeitsverhältnisses – Recht/Praxis/Taktik
• Befristung
• Belästigung am Arbeitsplatz
• Betriebliches Eingliederungsmanagement BEM
• Betriebsklima fördern – Arbeitsrechtliche Möglichkeiten
• Beschäftigtendatenschutz
• Betriebsübergang, § 613a BGB
• Befristung / Teilzeit / Elternzeit / Pflegezeit: Richtig handeln
• Elternzeit und Mutterschutz
• Erfolgreiche Änderung der Vertragsbedingungen
• Faustregeln im Arbeitsrecht – Formeln für den Praktiker
• Fehlzeiten reduzieren – Recht, Praxis und Taktik
• Flexibilisierung der Arbeitsbedingungen
• Häufige Rechtsirrtümer im Arbeitsrecht – Fallstricke vermeiden
• Homeoffice und mobiles Arbeiten
• Homeoffice und Mitarbeiterkontrolle
• Krankheit im Arbeitsverhältnis – Fallstricke vermeiden
• Krise überwinden – Kündigungen verhindern
• Kündigung aktuell
• Kündigung betriebsbedingt kompakt
• Kündigung verhaltensbedingt kompakt
• Kündigung personenbedingt kompakt
• Leistungsorientierte Vergütung und Zielvereinbarungen
• Low Performer – Das effektive Vorgehen
• Mitarbeiterüberwachung
• Mobbing – Effektive Erkennung und Abwehr
• New Work und Arbeitsrecht
• Rechtsprechung aktuell – Arbeitsrecht Update
• Recruiting – Fallstricke vermeiden
• Social Media und Arbeitsrecht
• Teilzeit und Befristung
• Urlaubsrecht in der Praxis
• Versetzung, Änderungskündigung und Aufhebungsvertrag
• Zeugniserteilung und ihre Fehlervermeidung
AUSBILDUNGSRECHT
• Ausbildungsrecht BBiG
• Kündigung und Abmahnung von Auszubildenden
• BA/DH-Studenten im Arbeitsrecht
KOLLEKTIVARBEITSRECHT
BETRIEBSVERFASSUNGSRECHT
• BetrVG Basics
• BetrVG für den Arbeitgeber
• BetrVG für den Betriebsrat
• Betriebsrat digital
• Beschwerderecht des Betriebsrats
• Kosten des Betriebsrats
• Personelle Mitbestimmung des BR
• Soziale Mitbestimmung des BR
• Wirtschaftliche Mitbestimmung Wahl des BR
• Personalausschuss im BetrVG
• Schwerbehindertenvertretung
• Wahlen des BR
• Wirtschaftsausschuss
BPersVG
• BPersVG Grundlagen
LPVG Baden Württemberg
• LPVG Grundlagen
Schwerbehindertenvertretung
• Rechte und Pflichten der SBV
JAV
• Die Jugend- und Auszubildendenvertretung, Recht und Praxis
• Wahlen der JAV
SEMINARTHEMEN ALLGEMEIN
• Datenschutz nach der neuen DS-GVO
• Geschäftsführer: Rechte und Pflichten
• Prokurist: Risiken erkennen und vermeiden
• BGB und HGB: Crashkurs
• Recht im Einkauf
• Professionelle Rechtsassistenz
